廣西探索企業(yè)科技特派員選派機制

　　本報訊（記者 周仕敏）近日，廣西壯族自治區(qū)科學技術(shù)廳、教育廳等四部門印發(fā)了《廣西企業(yè)科技特派員工作方案（暫行）》，探索建立政府引導下的企業(yè)為主體、市場為導向、高校院所為依托的企業(yè)科技特派員（以下簡稱“科技特派員”）選派機制。到2027年底，科技特派員累計服務企業(yè)1000家以上，參與企業(yè)科技攻關項目500項以上，推動企業(yè)轉(zhuǎn)化應用科技成果300項以上，實現(xiàn)派駐企業(yè)100%建立研發(fā)投入核算制度，研發(fā)活動覆蓋率達到100%。

　　科技特派員是從區(qū)內(nèi)高等院校、科研院所中選拔，派駐到企業(yè)開展相關科技創(chuàng)新服務的科技人員。選派區(qū)內(nèi)高校、科研院所中具有博士學位或副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱的在職科技人員。申報科技特派團應由高等院校、科研院所組織領域相近、知識結(jié)構(gòu)互補的3至5名科技人員組成，并圍繞某一特色產(chǎn)業(yè)集群開展精準服務?？萍继嘏蓡T每年到派駐企業(yè)不少于5次，開展政策宣講、戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)攻關、資源對接、典型示范等現(xiàn)場服務，累計服務天數(shù)30天以上。

　　廣西還提出，各地要大力支持科技特派員為企業(yè)發(fā)聲、解決問題，大力支持科技特派員協(xié)同企業(yè)開展科技創(chuàng)新技術(shù)攻關，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。建立科技人員服務企業(yè)和現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的長效機制，推動科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合。

《中國教育報》2025年02月13日 第01版